В Казахстане растет предпринимательская активность
Как сделать малый и средний бизнес драйвером экономики пошагово рассказал глава Jusan Bank Нурдаулет Айдосов.
По словам эксперта, команда Jusan Analytics постоянно готовит прикладные исследования, инновационные решения, основанные на больших данных, которые помогут предпринимателям, передает inbusiness.kz со ссылкой на kapital.kz.
Предпринимательству, говорит Нурдаулет Айдосов, в ближайшие годы предстоит взять на себя ещё более важную роль – удовлетворить возрастающий спрос на рабочие места из-за смены демографического тренда.
"С 2012 года в Казахстане происходит замедление динамики на рынке труда. Если до этого средний прирост составлял 160 тыс. рабочих мест в год, то в последующие 10 лет показатель сократился в 3 раза. И в ближайшие годы давление на рынок труда начнёт нарастать. Так, с середины 2000-х в Казахстане растёт рождаемость, а последние 5 лет ежегодное число родившихся превышает 400 тыс. человек. Уже в ближайшее время на рынок труда выйдут "бэби-бумеры" и численность основной возрастной группы рынка труда (20–25 лет) начнёт расти. В течение 5 лет нужно обеспечить работой 1,3 млн молодых людей, к 2030 году – 1,7 млн, а до 2035 – 2 млн человек. Это влечет за собой как возможности, так и риски. Казахстан вступает в период "потенциального демографического дивиденда", а это дополнительный потенциал для экономического роста", — говорит Нурдаулет Айдосов.
Такого ещё не было
Казахстан не проходил такого периода прежде, поэтому необходима тщательная подготовка. Если потребности растущего молодого населения не будут удовлетворены, говорит эксперт, страна может столкнуться с ростом бедности, социальной нестабильностью и эмиграцией талантливой молодежи.
"Последние события, в частности арабские восстания, показывают, что страны, не способные создать достаточное количество рабочих мест для молодых людей, подвержены социальным, политическим и экономическим потрясениям. В развитых странах рабочие места в основном генерирует МСБ. Более половины новых рабочих мест в мире создается компаниями с численностью менее 100 человек. Это заметно в странах, демонстрирующих высокие показатели занятости, включая передовые страны ОЭСР, — рассказывает глава Jusan Bank. — В возрасте 3–5 лет МСБ начинает приносить не только количественный, но и качественный эффект. Предприятия переходят от борьбы за выживание к росту конкурентоспособности: компании растут, увеличивая расходы на повышение квалификации сотрудников, инвестиции в НИОКР, следовательно, растут производительность труда и экспортный потенциал".
Несмотря на глобальные вызовы, COVID-19 и снижение цен на нефть, доля МСБ в Казахстане продолжает расти, по итогам 2022 года она достигла 36%, отметил эксперт. В стране действует около 1,8 млн субъектов малого и среднего предпринимательства, в которых работают 4,1 млн человек.
Но, несмотря на высокие номинальные показатели роста, доходы, генерируемые МСБ в расчете на одного жителя республики, значительно ниже, чем в странах ОЭСР и странах со схожими экономиками, говорит Нурдаулет Айдосов. Проблемы такие же, как в других сырьевых государствах. Это незначительные экономические масштабы, низкая производительность. Производительность труда работников крупных предприятий Казахстана в 5 раз выше, чем у МСБ. Разрыв в производительности труда между сегментами бизнеса ведёт к росту неравенства среди населения. У крупных компаний доходы выше, есть доступ к логистической, технологической и финансовой инфраструктурам. И, соответственно, у сотрудников таких компаний зарплата выше.
"Для оценки уровня выживаемости малого бизнеса в Казахстане мы проанализировали жизненный путь 39 тыс. малых ТОО и ИП, созданных в 2017 году. Так, 8,2% компаний закрылись в первый год работы, 80% на второй год, а уровень 5-летней выживаемости показали 18,4%. Для сравнения: в США этот уровень гораздо выше – 51,9%. Кроме того, в Казахстане высокий уровень теневой экономики, значительная часть которой задействована в МСБ и структуре самозанятости – торговля, транспорт, сельское хозяйство и строительство. Теневой бизнес порождает ряд проблем: не создает качественных рабочих мест, вытесняет легальных предпринимателей с рынка за счёт сравнительно низких операционных расходов, так как не платит налоги и другие обязательные выплаты, не несёт издержек и так далее", — поясняет эксперт.
Решать проблемы
Малый и средний бизнес, отмечает он, сможет качественно развиваться при условии, если будут решены макроэкономические проблемы, также проблему высокой инфляции. Кроме того, квазигосударственный сектор и монополии существенно сузили рыночное пространство для деятельности МСБ.
"В прошлом году мы увидели обнадеживающие шаги государства по улучшению ситуации. Я имею в виду IPO "КазМунайГаза". Это помимо снижения госвлияния на принятие рыночных решений приведет к повышению прозрачности деятельности крупнейшей госкорпорации. Тот среднесрочный приватизационный план, который разработало правительство, послужит для МСБ мощным импульсом. В-третьих, у большинства малых предприятий отсутствует доступ к финансированию, что приводит к стагнации бизнеса и низкой конкурентоспособности. По расчетам Международной финансовой корпорации (IFC), потенциальный объём кредитного портфеля МСБ в Казахстане составляет 18,4 трлн тенге, тогда как по состоянию на конец февраля 2023 года фактический объём займов составил 6,4 трлн тенге или 35% от потенциального. Об этом неоднократно заявлял и глава государства", — сказал Нурдаулет Айдосов.
По последним данным, свободной ликвидности у казахстанских банков накопилось 17 трлн тенге, однако коэффициент одобрения кредитных заявок МСБ не превышает 40%. Есть несколько существенных проблем: из-за нехватки ликвидных активов МСБ не способен удовлетворить требования банков по обеспечению займа. Большинство компаний МСБ, не обладая приемлемым залогом, переходят на потребительское кредитование, что увеличивает для них и без того высокую стоимость финансирования. Программа субсидирования процентной ставки и гарантирования не имеет широкого воздействия, а лишь удешевляет кредиты для ограниченного круга малых предприятий. В целом программа может приносить результаты непродолжительное время, в основном только в периоды после валютных и инфляционных шоков, когда значительно вырастают рыночные ставки. Кроме того, только небольшое число МСБ имеет проверяемую кредитную историю — не более 30% брали займы на развитие бизнеса в секторе формального финансирования, а следовательно, 70% компаний не имеют бизнес-кредитов. Это также снижает возможность для получения финансирования. Также большинство предприятий МСБ работают либо по патенту, либо по упрощенному режиму налогообложения и не формируют финансовую отчетность. В связи с недостатком верифицированной финансовой информации по операционной деятельности компании воспринимаются финансовыми организациями как имеющие низкую кредитоспособность.
Мешает нормальному бизнес-планированию МСБ также информационная асимметрия, считает эксперт. У владельцев МСБ нет компетенций и возможностей для самостоятельной оценки рыночного потенциала и проведения рыночных исследований. Многие данные недоступны предпринимателям, и они либо упускают возможности и выгоду, либо допускают ошибки в прогнозах.
Как можно помочь МСБ
В первую очередь, говорит эксперт, необходима информационная поддержка — создание общедоступной платформы рыночной аналитики для предпринимателей. Её преимуществом будет доступность всех данных по транзакциям розничных и корпоративных клиентов, отсутствующих в официальной статистике.
"В Казахстане банки почти не публикуют такую информацию на основе Big Data, используя её лишь для внутренних целей. Единственный пилотный проект запущен в 2022 году банком Jusan, который использует информацию по транзакциям в аналитических целях и публикует её для общего пользования. Мы видим потенциал этого проекта и будем рады, если остальные банки присоединятся к этому процессу. Это очень помогло бы развитию всего сектора МСБ, что в интересах всех граждан нашей страны", — говорит Нурдаулет Айдосов.
Платформа банка бесплатная и доступна по адресу. Пока плотность точек продаж, количество конкурентов, клиентов и средний чек можно увидеть только в трёх крупных городах страны и в разрезе 10 видов бизнеса. IT-решение полезно предпринимателям при открытии того или иного бизнеса, в расчетах и прогнозах, и для понимания экономической активности конкретных локаций. Платформа постоянно совершенствуется, в ближайшее время планируется добавить больше данных. Авторы уверены, что она станет хорошим информационно-аналитическим спутником для казахстанских предпринимателей.
Jusan Bank работает в штатном режиме
Jusan Bank присоединился к Глобальному договору ООН